人力资源部到马克思主义学院调研

为进一步了解学院的人事结构，加强人才队伍建设，5月13日下午，学校人力资源部何秀梅部长、陈琳副部长及刘莹老师一行到马克思主义学院调研。马克思主义学院院张常永在至善楼206办公室与人力资源部调研小组进行了座谈交流。

张常永院长感谢人力资源部到马克思主义学院/至善学院调研，表示这是学校高度重视思想政治理论课教师队伍建设的实际行动，是对马克思主义学院的鼓励和支持。张常永院长详细介绍了学院的人员结构、教研室设置、教师队伍建设等基本情况以及建设两支教师队伍两年计划；并根据教育部《高等学校马克思主义学院建设标准》（2017本）、教育部《思想政治理论课建设标准》（2015本）等文件精神，提出要抓紧落实“思想政治理论课教师工作量、课酬计算标准要与其他专业课教师一致”的规定，提高思想政治理论课课酬系数，从而与专业课课酬系数持平的建议；张院长还对学校留住人才，加强学校教师队伍建设提出了意见和建议。

何秀梅部长详细介绍了学校的用人政策，对马克思主义学院/至善学院的教师队伍建设计划给予了肯定和中肯的建议。陈琳副部长对提高思想政治理论课教师课酬系数这一问题给出解答，并表示会同相关部门认真调研，提出解决方案报校长办公会讨论，陈琳副部长还希望学院安排不同职称的教师，进行薪酬系数评估，进一步完善学校薪酬体系。

图：座谈会现场